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参加安全法规知识竞赛有感
发布时间:2022-07-27     作者:管全景   分享到:

2022年7月19日—22日,我和其他11位同事,在彭总的带领下,有幸参与了陕煤集团化工板块2022年安全法规知识与事故案例讲评竞赛。虽然最终我们的成绩不太理想,只在14支代表队中取得了第10名的成绩,但这次参赛经历对我的触动还是比较大的,通过这两天的参观、比赛活动,我看到了差距,对于我来说,这不只是一个简单的比赛,更是一个难得的学习过程。

我想用以下几个关键词来表达此次行程的收获和心得体会:

一、热情

与江南的梅雨闷热天气不同,7月底的陕北,天蓝云低,给人一种秋高气爽的感觉,气候宜人,完全感觉不到盛夏的酷热,晚间甚至还有点凉;这是我初到陕北的感觉,而陕北人对待客人的态度却与这里的天气给人的感觉相反,一到目的地,扑面而来的都是满满的热情;从酒店住宿、参观讲解、赛程引导,每一个细节都做到了极致,处处流露着专业,事事彰显着周到。让我深刻的感受到了陕北人的质朴与热情。

二、差距

通过3天的参观学习,法规知识竞赛和案例讲评活动,我深深的感受到我们与兄弟单位的差距,我想差距主要体现在以下几个方面:

一是安全思想意识差距。与我们单位不同,兄弟单位长期在国有体制氛围的熏陶下,对安全工作的认识非常深刻,全员安全意识普遍较高,对安全的投入毫不吝啬。由于新安全标准的实施,有些控制室、设备设施已不符合要求,整改难度大,投入高,在我们参观的神木天元和神木富油公司,已按要求高标准实施,被化工集团公司树立为标杆企业。

二是安全专业知识差距。通过安全法规知识竞赛,深深的感到兄弟单位的员工对安全知识掌握的精准度和熟练度,都比我们要强的多。窥一斑而知全豹,我想这些成果的取得与他们平时对安全知识的深入学习是分不开的,我们要认识到这种差距,向他们学习。

三是活动重视程度差距。通过与其他参赛代表队的接触,感觉大部分兄弟单位对待此类活动的重视程度比我们要强;有很多代表队都是公司级领导直接上台参赛,也有很多代表队安排参赛队员脱产1个月,专门准备比赛工作,反观我们,还是有不小的差距。

三、希望

差距是有,但也要看到希望,我们加入陕煤这个大家庭的时间还不长,由于原来企业性质的不同,存在差距很正常。要看到这么多优秀的兄弟单位,正是在陕煤集团的领导下,在陕煤体制文化的熏陶下成长起来的;而我们现在也是陕煤人,相信在不久的将来,我们也会像他们一样,在陕煤这个大舞台上绽放出美丽的花朵。